Имя | Кира |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Санкт-Петербург, м. Петроградская |
Заработная плата | По договоренности |
График работы | Сменный график / Гибкий график |
| |
Образование | Среднее |
Опыт работы | 10 лет 3 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 54 года (5 апреля 1971) |
Опыт работы
|
Период работы | январь 2018 — по настоящее время (7 лет 5 месяцев) |
Должность | Менеджер по подбору персонала |
Компания | ООО "Аудит-Центр Северо-Запад" |
Обязанности | - массовый подбор персонала (менеджеры по продажам, операторы call-центра); - размещение вакансий в СМИ; - телефонное интервьюирование; - проведение собеседований; - оценка кандидата; - адаптация новых сотрудников. |
|
Период работы | ноябрь 2012 — декабрь 2017 (5 лет 2 месяца) |
Должность | Ведущий специалист по подбору персонала |
Компания | ООО "17-й этаж" (рекрутинговое агентство), г. Санкт-Петербург |
Обязанности | Выполнение полного комплекса услуг по подбору персонала: - размещение информации о имеющихся вакансиях в СМИ; - проведение первичного отбора резюме; - телефонное интервьюирование; - проведение собеседований; - проведение профтестов и тестов личностных характеристик (в зависимости от пожеланий работодателя) и их анализ; - оценка кандидата; - организация собеседования с работодателем; - участие в процессе адаптации и обучения новых сотрудников. |
|
Период работы | февраль 2007 — декабрь 2007 (11 месяцев) |
Должность | Ведущий менеджер по развитию и обучению персонала |
Компания | ООО "Грэдли Менеджмент" управляющая компания холдинга PVG (изготовление наружной рекламы), г. Санкт-Петербург. |
Обязанности | - подбор персонала на руководящие позиции; - выявление потребности в обучении сотрудников компании; - разработка программ обучения персонала; - координация работы с рекрутинговыми и тренинговыми компаниями; - адаптация персонала; - работа со СМИ. |
|
Период работы | январь 2004 — январь 2007 (3 года 1 месяц) |
Должность | Менеджер по работе с персоналом |
Компания | ООО "Леспром" (деревообрабатывающее производство), г. Санкт-Петербург. |
Обязанности | - подбор персонала, - проведение консультаций для руководства компании по вопросам, связанным с персоналом, - организация обучения персонала, - разработка схем мотивации персонала, - разработка и проведение поведенческих тренингов, - организация корпоративных мероприятий, - кадровое делопроизводство |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Не готова к командировкам |
Курсы и тренинги | 2006 Санкт-Петербургский Государственный университет. Программа методической подготовки ведущих групп социально-психологического тренинга. Санкт-Петербург 2002 Международный центр коммуникативных технологий при Академии Гуманитарного образования Повышение квалификации по авторской программе методического семинара-тренинга "Психология конфликта" Санкт-Петербург |
