Мастер-прораб

Вакансия 12950969   ·   21 ноября 2024, 06:55

Кадровое агентство

JCat

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Санкт-Петербург, м. Автово   –   на карте

Заработная плата

110 000 — 120 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Описание компании

Основным видом деятельности нашей компании является строительство жилых и нежилых зданий. С момента начала деятельности компания стала позиционировать как профессиональный участник рынка строительства. Нашими Субподрядчиками являются профессиональные строители с большим опытом выполнения строительно-монтажных работ.

Обязанности:

- Организация и координация сотрудников при выполнении строительно-монтажных работ

- Контроль выполнения графика работ и соблюдения технологии и качества работ

- Работа с технической документацией

- Взаимодействие с заказчиком

Требования:

- Знание норм и правил: бетонные, сварочные, монтажные и т.п.

- Опыт работы в аналогичной должности

- Строительное образование

- Умение читать и понимать проектную документацию;

- Умение работать в режиме многозадачности и добиваться результата, стрессоустойчивость

- Уровень владения ПК - MS Office (Excel, Word).

Условия:

- Место работы - г. Санкт-Петербург, работа на объектах

- Гибкий график (обсуждается)

- ЗП от 110 000 руб. на руки

- Оформление по ТК РФ;

- Стабильная з/п два раза в месяц;

- Возможность профессионального роста и карьерного развития

- Предоставляется спец. одежда;


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 2 лет


Ночной промоутер

от 50 000 руб.

Адмиралтейская

Кухонный работник

48 000 – 56 000 руб.

Приморская

Охранник

от 81 000 руб.

Ладожская

Сварщик ручник

180 000 – 241 700 руб.

Автово

Повар

55 000 – 70 000 руб.

Санкт-Петербург

Охранник склада Горелово

60 000 – 64 000 руб.

Проспект Ветеранов

Охранник

от 2 800 руб.

Купчино

Специалист склада / Кладовщик - комплектовщик

от 65 000 руб.

Шушары

Охранник

до 2 500 руб.

Парнас

Слесарь-сантехник

59 400 – 74 200 руб.

Горьковская



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!